Author name: Δημήτρης Βαλταδώρος

Ο Tom Corley, ένας συγγραφέας που έχει αφιερώσει τη ζωή του στη μελέτη των πλουσίων του κόσμου μας, είναι πεπεισμένος πως το κλειδί της επιτυχίας τους βρίσκεται στο ότι ακολουθούν τον κανόνα των 240 λεπτών, που τους βοηθάει να πετυχαίνουν τους στόχους τους, να αναπτύσσονται και να είναι πάντα ένα βήμα μπροστά απ’ όλους τους άλλους. Κοινώς, είναι

Ερωτήσεις που σε φέρνουν σε δύσκολη κατάσταση πριν καν το καταλάβεις. Λύσεις όμως, υπάρχουν. Ένα από τα πράγματα που μπορεί να κάνει με τεράστια επιτυχία και μάλιστα σε πολύ σύντομο διάστημα ένας HR Manager,είναι να αποσπά πολλές πληροφορίες από το πρόσωπο που έχει απέναντί του, σε μία συνέντευξη για δουλειά.Μία από τις μεθόδους αφορά την

Πως να αξιοποιήσετε τη θεωρία της αυτο-αποτελεσματικότητας του Albert Bandura για να έρθετε πιο κοντά στην εργασία που επιθυμείτε. Η διαδικασία αναζήτησης εργασίας έπειτα από τις σπουδές έχει ποικίλες επιδράσεις στην ευεξία των -έως προσφάτως- φοιτητών.Σύμφωνα με τον Jalajas (1994) η πορεία αναζήτησης εργασίας μπορεί να αποτελέσει σημαντική πηγή στρες. Η οικονομική αστάθεια συνδυαστικά με

16 τρόποι για να «σκοτώσεις» τις αναβολές και να γίνεις πιο αποδοτικός στη δουλειά σου. Το βουνό με το «χαρτομάνι» στο γραφείο ολοένα και ψηλώνει, η λίστα με όλα αυτά που πρέπει να γίνουν ολοένα και μακραίνει αλλά ο χρόνος που έχεις ολοένα και λιγοστεύει… Αν όλα αυτά σου θυμίζουν «κάπως» την καθημερινότητά σου στο

Πώς «κλέβει» την ενέργειά μας η αναβλητικότητα και πώς επηρεάζει την καθημερινότητά μας; Τι μπορούμε να κάνουμε για να την ξεπεράσουμε; Παρά το γεγονός ότι οι περισσότεροι από μικρή ηλικία έχουμε ακούσει τη συμβουλή να μην αφήνουμε για αύριο αυτό που μπορούμε να κάνουμε σήμερα, κάποιοι άνθρωποι επιμένουν να αναβάλλουν τις υποχρεώσεις τους. Πού οφείλεται